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서울시동부노인보호전문기관 23년 2차 노인보호전문상담원(사회복지사) 채용공고
작성자 굿위드어스 작성일 2023.04.11 조회수351

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[채용 공고서울시동부노인보호전문기관
노인보호전문상담원 모집

울특별시동부노인보호전문기관은 노인복지법 제 39조의 5항에 의거하여 학대받는 노인의 발견 · 보호 · 치료 등을 신속히 처리하고 노인학대를 예방하기 위하여사단법인 굿위드어스에서 21년 8월 위탁받아 설치되었으며인학대예방 및 노인인식개선을 통해 노인의 삶의 질 향상을 도모하기 위한 업무를 수행하고 있습니다.
이에 우리 기관에서 함께 업무를 진행할 인재를 모집하오니 많은 관심과 지원 바랍니다.
 

2023. 4. 6.
서울특별시동부노인보호전문기관장
 

1. 채용 개요
 

소속근무 장소근무 형태자격요건()채용
인원
0
서울특별시
동부노인보호
전문기관
소속기관
(소재지서울시 강동구 천호동)
정규직
(~
09:00
~18:00)

최초 3개월
시용 계약
1. 사회복지사 자격증 취득자
2. 사회복지사업법 제112의 결격사유(기준일 면접시험일)에 해당 되지 아니 하고기타 법령에 의해 응시자격이 정지되지 아니한 자
3. 운전면허증 소지자로 운전가능자
4. 공고일 현재 병역을 필하였거나 국방의 의무가 면제된 자(남성만 해당)
5. 최종합격 이후 기관에서 정하는 업무 시작일에 근무 가능한 자
※ 다음의 결격 사유에 해당하지 않은 자 
사회복지사업법 제35조의22
장애인복지법 제583
아동복지법 제29조의31
노인복지법 제39조의17
상담 인력
(사회
복지사)
기타 고려사항
(면접 시 참고사항)
∙ 사단법인 굿위드어스의 설립 운영 정신동부노인보호전문기관의 운영취지에 부합하는 자
∙ 노인학대 및 트라우마 등 정신건강상담분야에 관심이 있는 자 우대

※ 기관 내 운영규정근로기준법 적용 ※ 휴게시간은 근무시간 내 포함되어 있음

2. 주요업무 및 근로조건
 

구분주요업무비고
노인보호
전문상담원
(사회복지사)
○ 기본업무
노인학대 예방사업 전반
노인학대 접수 및 노인학대의심 현장조사 업무
노인인권교육 및 노인학대예방교육노인인식개선 및 보호사업
노인학대 상담 및 사례관리(24시간 노인학대상담전화 및 긴급조치 업무 포함)
행정업무 등 동부노인보호전문기관 운영에 대한 사업 업무
후원사업 업무 및 기타 기관에서 부여하는 업무
 
○ 근로조건
정 규 직 (서울시동부노인보호전문기관 수탁 운영기간 내)
채 용 일 : 2023년 5월 1(협의가능)
근무시간 ~(주 5일 주 40시간), 09:00~18:00 / 휴게 1시간
급여기준 근로 해당년도 서울시 사회복지시설 보수 지급 기준시간 외 별도

 
3. 제출서류
 

구분제출서류비고
응시자∙ 표준이력서 1
∙ 자기소개서 1
∙ 개인정보제공 동의서 1
※ 자기소개서 내 직ㆍ간접적으로 영향을 줄 수 있는 명칭가족관계종교사진 등이 드러나지 않도록 유의
최종 합격자∙ 추가 제출서류는 합격 개별통지 이후 안내

 
4. 전형방법 및 일정
□ 접수처 eastnoinboho@naver.com
 

구분일정비고
모집공고2023.04.06.()~2023.04.19.() 14일간기관홈페이지한국사회복지사협회서울시일자리포털,
인터넷 기타 공고 등
서류접수2023.04.06.()~2023.04.19.() 14일간
오후 12시 도착분까지
ㆍ표준이력서
ㆍ자기소개서
1차 서류심사2023.04.20.()~04.21()1차 서류전형개별 연락을 통한 면접 일정 확인 및 전달
ㆍ최종 면접시간 개별 조정
2차 채용면접2023.04.25.()ㆍ개별 면접 실시 ※ 면접 최종 일정 변경될 수 있음
최종 결과발표2023.04.26.()ㆍ개별연락 또는 최종 합격자 홈페이지 공고
발령일자2023.05.01.()ㆍ업무발령 개시일 협의가능
5. 기타사항

1) 제출서류 중 허위사실을 기재할 경우 임용을 취소할 수 있습니다.
2) 이메일 접수 시 첨부서류 등 누락 시 서류전형에서 탈락됩니다. (표준이력서자기소개서개인정보제공이용 동의서 등)
3) 채용인원 미충족자격 미달 시 재공고합니다.
4) 본 채용계획은 기관사정에 의하여 변경될 수 있습니다.
5) 제출한 서류는 반환하지 않습니다.
6) 모든 직원(신규경력)의 경우 일정기간(3개월-수습기간업무 평가를 실시하며평가 후 계약을 해지할 수 있습니다.
 
6. 문의사항 채용담당 서보아 (02) 470-1389 

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