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6. 근무조건 및 처우사항
1) 근무형태: 상근 [호봉제] 주5일 / 09:00~18:00
2) 급여수준: 보건복지부 정신건강사업안내 지침 준용
3) 근무시작일: 채용일(협의 가능)
4) 근무종료일: 2023. 12. 31.(위탁계약종료)
7. 기타사항
1) 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 입사지원서상의 허위기재, 기재착오, 연락불 능 등에 의한 불이익은 모두 지원자의 책임으로 함.
2) 입사지원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 채용에 관한 규정을 위 반할 경우 채용은 정지 또는 무효 처리되며, 합격 후에도 임용이 취소됨.
3) 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 부적합한 결격 사유가 있을 경우 합격이 취소될 수 있음.
