‘동대문구정신건강복지센터’ 정규 직원 채용 모집 공고
1. 모집분야 및 인원
가. 모집분야: 팀원 00명(정규인력)
나. 채용인원: 00 명
다. 업무내용 : 면접 시험 후 팀 배치 예정
- 지역정신건강증진사업 : 중증정신질환자 관리사업, 사례관리 및 재활프로그램, 정신건강증진사업
- 정신건강증진사업, 자살예방사업
라. 지원자격
- 정신건강전문요원 자격증 소지자
※ 정신건강증진시설 경력자 우대
마. 근무 기간
- 2024년 4월~ ※업무 시작일은 추후 조율 계획
2. 근로조건
- 보수: 서울시정신건강복지센터 종사자 인건비 지급 기준에 따름
- 근무시간 : 주 5 일 (09:00-18:00), 주 40 시간 , 휴게시간 (12:00-13:00)
3. 모집방법
가. 제출서류
- 응시원서(자유양식-이력서) 및 자기소개서
- 개인정보 동의서 (첨부 양식 –서명 필수 ) 각 1 부씩 .
- 해당 자격증 사본
- 경력증명서 (해당자에 한함 )
- 주민등록 등본 각 1 부씩 .
나. 접수기간: 2024. 3. 29. (금) ~ 2024. 4. 4.(목) 16:00 까지 (모집 미 충원시 연장 )
다. 접수방법 : 이메일 접수: ddmcmhc@naver.com
- 메일 제목 “ 본인 이름” 기입 할 것.
4. 채용 절차
가. 1 차 서류 심사 : 합격자 개별통보
- 직무수행에 관련된 응시자의 자격 ․경력 등 소정의 기준에 적합 여부를 서면으로 심사
나. 서류 합격자에 한하여 2차 면접시험 일정 및 장소 추후 개별 통보
5. 합격 통보
- 최종 합격자에 한하여 개별통보
6. 최종 합격자 제출 서류
- 관련 자격증 사본 1 부 .
- 해당 경력증명서 원본 1 부씩 .
- 건강진단서 1 부 .
- 기타 필요한 서류 제출 요청
7. 유의사항
가. 공고일 현재 ‘대한민국 국적을 가진 자’만 지원 가능합니다.
나. 응시자는 자격요건 등이 적합한지를 우선 판단하여 원서를 접수합니다.
다. 응시원서, 이력서 등에 허위기재 또는 착오기재, 연락처 미기재 /오류기재, 서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
라. 응시원서나 각종증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 자 또는 결격사유가 있는자는 시험을 정지 또는 무효로하며, 합격을 취소합니다.
마. 본 시험 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며 , 중요 변경사항은 개별통보 할 예정입니다 .
바. 응시인원이 모집 인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다 .
사. 면접 시험자의 경우 추가 서류 제출을 요청합니다. (성범죄・아동・노인・장애인 학대 관련 범죄전력조회 동의서)
아. 최종 입사 확정자의 경우, 인사관리를 위한 추가 서류를 요청 할 수 있습니다.
자. 최종합격자를 제외한 응시자는「채용절차의 공정화에 관한 법률」제 11조 및 같은 법 제4조에 의거 기 제출한 채용 서류를 채용 여부가 확정된 날 이후 14일부터 180일까지 반환을 청구하는 경우 절 차에 따라 반환이 가능하며, 반환 청구 기간 이후 반환되지 않은 서류는 파기 됩니다.
동대문구정신건강복지센터장